邢帅教育启用兼职销售年复合增长率超过300%

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  7月20日邢帅教育召开战略产品发布会,宣布邢帅教育北京分公司正式成立。此外,现场与20家代理商签约合作,北京正式启动“千校计划”。

  “邢帅教育的潜在用户群体接近3亿人,除了一些二、三类大学的大学生外,还有处于流水线的工人,”邢帅说道,“我们一年帮助他们学习技能改变命运的吞吐量才二三十万人,这个市场还是非常巨大的。”

  为了进一步挖掘潜在用户群,邢帅教育2016年5月启动“千校计划”,全国招募代理商,推动传统线下教育机构向线上转型,在共享在线教育“蛋糕”之外,扩张邢帅教育在职业培训中的市场份额。

  与传统的机构的代理分销、直营加盟有所不同,邢帅教育的“千校计划”依赖于大量兼职人员成为销售,无底薪化大大降低成本,人数无上限,兼职人员可为在校大学生,甚至全职妈妈。邢帅教育开放所有的线上渠道、课程资源和教师资源。

  新结构体带来的好处显而易见,就是极大的节省了直营店的成本,并降低加盟门槛,为迅速规模化邢帅教育体系打下基础。

  初步估算,邢帅教育新的兼职体系的成本仅占公司营收的20%,却为其带来了高速的成长。据邢帅介绍,在这种成本模型下,邢帅教育摆脱了过去牵制机构规划化发展的成本问题,今年的复合增长率超过了300%。

  不过,兼职模式的弊端同样明显,新的代理聚合模式较为松散,“如何有效管理代理商系统”将会是邢帅下一步面临的最大的问题。除了利益捆绑之外,强化代理商培训成为了目前邢帅教育的重心。据悉,邢帅教育“金牌主管”特训营第一期已在7月17日正式开营,此次特训营除了培训如何通过社交媒体进行销售外,还将教会代理商如何高效地管理网络销售团队,以最大程度保证代理商的利益,实现共赢经济。

  目前,为代理商培训网络销售人员的课程体系全面铺开。特别值得注意的是,尽管目前新的兼职体系正在可控范围内发展,但依然要警惕在线教育走上某些线下机构的老路,产品向不可控地类传销模式扭曲变形,而丧失掉原本的教育生态。(腾讯,花一朵)

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